天然钻石与可持续发展

天然钻石是大自然的瑰宝,它们形成于数十亿年前的地球深处,后经火山喷发被带到地球表面。它们通常存在于地球上一些最偏远的地方,正因为此在数百万年的时间里只有极少数天然钻石被人发现。

天然钻石协会致力于用精雕细琢的工艺将天然钻石变为能够历经几代人传承的璀璨珠宝,来延续它们下一阶段的旅程。在旅程开始前,每一颗天然钻石原石都会被评估,并按照统一的行业标准进行打磨,来展现它们的独有之美,使其能够作为传家宝世代流传。

我们的价值观

天然钻石协会成员致力于发展可持续文化,并通过不断学习和改进,来完善我们共同的价值观。

我们的员工

  • 确保员工的健康和安全是我们工作的核心
  • 优先考虑当地居民就业,倡导公平的工作机会
  • 促进多元化和性别平等
  • 通过培训来提升员工的能力,使他们具备多项技能,拥有更美好的未来
  • 维护人权

我们的社区

  • 在我们所经营的社区和国家建立稳固、持久的合作伙伴关系
  • 尊重当地文化、习俗和价值观,建立当地教育体系
  • 尽可能在当地采购商品和服务
  • 开展社会发展计划,包括医疗、教育和基础设施的建设
  • 通过缴纳税款和土地使用费等方式,进一步为地方和国家政府创收
  • 寻求社区的可持续发展之路

我们的环境

  • 积极保护每座钻石矿周边的生物多样性
  • 保护自然土地、动物栖息地和濒危的野生动植物
  • 开采结束后,我们需要花费数年时间执行矿山关闭计划,确保当地的野生动物和居民之后仍然可以安全地使用矿区土地
  • 通过不断地改进我们的水资源和能源管理方案以及自然资源循环利用计划,来保护当地

我们的职业准则

  • 以诚信和道德的高标准企业规范来经营我们的业务
  • 在整条钻石供应链中推广和鼓励合乎道德的可持续商业模式
  • 加入全球组织和国家组织,分享优质的实践和想法
  • 参与外部行业标准承诺,并在企业运营的所有领域推动责任制管理体系

天然钻石开采公司所进行的每笔天然钻石采购,都是在支持这个重视社会责任和商业透明化的行业,也是在帮助当地社区实现长期有效的可持续发展。

96.4亿美元

社会经济和环境净效益

员工

77,000+

天然钻石协会成员雇佣的员工超过77,000

 

 

64%

天然钻石协会成员的员工收入比当地全国平均收入高出64%

20亿美元

通过当地就业创造的效益达到20亿美元

社区

68亿美元

天然钻石协会成员用于购买当地社区商品和服务高达68亿美元

80%

80%的收入用于当地社区,直接或间接地造福该地区

2.92亿美元

包括教育和医疗保健等社会福利达到2.92亿美元

环境

2,590平方公里

天然钻石协会成员保护的土地面积为2,590平方公里

84%

84%的开采用水得以被天然钻石协会成员循环利用

 

99%

99%的开采废弃物都是岩石,这些废弃物在现场进行处理,最后在矿厂关闭和修复过程中被回收并重新填回土地。

展望未来

展望未来 天然钻石开采活动会对我们所生活的地球环境产生影响,因此,我们有责任尽可能地将这种影响降到最低。携手合作,共创美好的未来,保护环境对我们协会所有的成员都至关重要。为此,天然钻石协会成员根据联合国可持续发展目标提出了三项承诺,作为共同的工作重点,确保每一位成员都始终在为我们所生活的世界尽自己最大的努力。这将帮助社会促进性别平等和相互包容,推动和支持教育的发展,以及始终倡导企业负责任地使用自然资源和保护自然生态。

阅读天然钻石协会成员的可持续发展和环境影响报告

多年来,天然钻石协会成员一直定期发布可持续发展报告,现共已提交了50多份,这些对外公开的可持续发展报告详细描述了天然钻石协会成员对社会和环境所作出的承诺。他们还根据关键指标设置进度表,并为行业提供与可持续发展相关的最佳案例。

Sustainable Development Report 2017
Argyle Mine : Rio Tinto
Building Forever: Our Journey Volume 3
De Beers Group
Building Forever: Our Journey Volume 2 2019
De Beers Group
Building Forever: Our Journey Volume 1 2018
De Beers Group
GRI and Assurance 2018
De Beers Group
Turning Finite Resources into Enduring Opportunity
De Beers Group
Socio-Economic Impact Report: De Beers in Canada
De Beers Group
The socio-economic impact of Gahcho Kue
De Beers Group
Sustainable Development Report 2017
Diavik Mine : Rio Tinto
Sustainability Report 2018
Lucara Diamond
Sustainable Development Report 2018
Murowa Diamonds
Optimising value: Sustainability Report 2019
Petra Diamonds
Payments to Governments Report FY2019
Petra Diamonds
Sustainability Highlights 2019: Driving Human Progress
Rio Tinto
Sustainability Appendix 2019
Rio Tinto
Beauty with Integrity
Rio Tinto
Our Approach to Climate Change 2018
Rio Tinto
Taxes paid 2019
Rio Tinto
Sustainability Report 2018
Anglo American
Tax and Economic Contribution Report 2018
Anglo American

查看天然钻石协会成员为推动可持续发展所荣获的奖项:

自2016年以来,天然钻石协会成员为推动可持续发展获得了不少奖项。这些奖项反映了我们的成员企业对社区、员工和环境的承诺,以及他们在这些领域不断改进所取得的成效。

我们的员工

戴比尔斯集团 (De Beers Group) 因其包容和开放的文化受到行业内外高度认可,并荣获了2018年度欧洲多元化奖 (European Diversity Awards)。

加拿大加乔奎矿 (Gahcho Kue mine) 被耶洛奈夫商会 (Yellowknife Chamber of Commerce) 授予工作场所健康与安全奖 (Workplace Health and Safety Award),该奖项旨在表彰在改善健康和工作安全方面表现出卓越领导力的公司。

我们的社区

佩特拉钻石公司 (Petra Diamonds) 和力拓集团 (Rio Tinto) 被纳入富时指数 (FTSE4Good)。该指数旨在评估公司在环境、社会和管理实践等方面的表现。

Namdeb致力于在纳米比亚实现两性平等,因此荣获了私营部门颁发的非洲性别奖 (African Gender Award)。

卢卡拉钻石公司 (Lucara Diamond) 因在环境保护和良好社区关系方面的杰出领导表现,荣获加拿大勘探者与开发商协会颁发的“环境和社会责任”奖。

戴比尔斯集团与联合国妇女署 (UN Women) 合作承诺投资资金用于支持女性公益项目,并荣获了妇女珠宝协会 (Women’s Jewelry Association) 颁发的“卓越远见者”奖。

我们的环境

戴比尔斯集团的大象迁移计划Moving Giants在2020年Positive Luxury Awards 2020中荣获了年度积极环境影响奖,该奖项旨在表彰有益于环境并展示实际和广泛影响力的品牌。

2018年,RZM Murowa因其对可持续性的承诺以及参与气候技术中心和网络 (Climate Technology Centre and Network, CTCN) 的能源和水资源高效利用计划,获得了津巴布韦可持续发展商业委员会 (Business Council for Sustainable Development Zimbabwe, BCSDZ) 的认可。

力拓集团的戴维科钻石矿 (Diavik mine) 凭借风力发电场项目荣获了加拿大风能协会 (Canadian Wind Energy Association Group) 颁发的集团领导力奖。

Canada’s Northwest Territories award.

加拿大Arctic钻石公司的堆肥计划荣获了加拿大西北地区2016年度可持续采矿环境卓越奖,该奖项旨在表彰在改变废物管理方面有重大贡献的公司。

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